私たちの基準

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    事業の成功だけでなく、いかにして成功を成し遂げたかをも誇りに思える。そのためにあるのが、この「成長はインテグリティとともに」です。

    当社の「行動規範」は」「行動基準(Standards of Conduct [SOC])に代わるものです。 形式を変更し、最新情報を加え、ベストプラクティスに沿い、今日のビジネスの課題に対応するよう改編しました。また、アソシエートのための利便性と実用性を維持するため、説明を加えました。

    変更になった部分もありますが、そうでない部分もあります。当社のコアバリューと高い倫理基準へのコミットメントに変わりはありません。新しい規範には、各所に当社の各種ポリシーへのリンクが含まれています。より詳しい具体的な情報は、ポリシーを参照してください。

    この行動規範は、今後、会社の文書、研修教材およびポリシーにも反映されていきます。 その間、代わりに行動基準(Code and Standards of Conduct [SOC]) を用いても構いません。

    ダナハーの行動規範を理解する

    ダナハーの行動規範(Code)へようこそ

    私たちは誰もが、時として、仕事の場面で難しい判断に迫られます。幸いにもダナハーでは、こうした状況が起きた時に参考にできるリソースが用意されています。全社に渡り、助けを求めることのできる同僚やリーダー、その分野の専門家が揃っています。そしてそれと同じように重要なのは、判断の枠組みを提供するOur Core Valueです。(「行動規範」全編に渡り、「ダナハー」および「会社」とは、Danaher Corporation、全Danaher社、およびその直接的・間接的子会社を意味します。)

    「行動規範」は私たちが当社のコアバリュー、当社ポリシー、法律を適用して、自分たち、同僚、顧客、ダナハーにとって最良の決断をする手助けとなるものです。

    行動規範がすべての状況をカバーすることは、もちろんできません。追加情報やガイダンスが必要な場合は、行動規範に掲載されたいずれかのリソースに連絡してください。また、特定のトピックスに関するポリシーの詳細は、Danaher Connectで参照できます。

    当社の行動規範は、私たちが仕事をするすべての場所に適用されます。アソシエートは行動規範、関係法令・規制、会社のポリシーに従うことを期待されます。当社の規範と特定の地域の習慣・慣行や現地法の間に相反点があった場合は、直属のマネージャーまたは法務部に、どう対応するのが一番よいか相談してください。

    誰が行動規範に従わなければならないか?

    行動規範は、ダナハーの全アソシエートおよび、ダナハーを代表するDanaher Corporationまたは直接的・間接的子会社のディレクター全員を対象としています。 

    また、当社の代表として行動する誰もが、当社の行動規範とその他のポリシーにそって振る舞うことを期待されています。これに含まれるのは、サプライヤー、チャネルパートナー、コンサルタント、独立請負業者、物流業者、ビジネスパートナーです。ビジネスパートナーが行動規範や契約義務を果たさない場合は、相応の措置をとる場合があります。